學(xué)月嫂的話，月嫂培訓(xùn)學(xué)什么內(nèi)容？

目標(biāo)的堅定是性格中非常有需要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。沒有它，天才也會在矛盾無定的迷徑中徒勞無功。

越來越多的學(xué)員想成為一名月嫂，這是他們將來的人生目標(biāo)，那么月嫂培訓(xùn)學(xué)什么內(nèi)容，月嫂會做哪些工作呢？

月嫂培訓(xùn)學(xué)的內(nèi)容:

培訓(xùn)的內(nèi)容主要分為兩個方面新生***的照顧和新媽媽的照顧。

新生***培訓(xùn)內(nèi)容：

1.學(xué)習(xí)新生兒的日常護(hù)理如洗澡、撫觸、游泳、***操、沖奶、喂奶、喂水等。

2.學(xué)習(xí)觀察寶寶的大小便、為體溫測量，進(jìn)行臍帶護(hù)理等。

3.學(xué)習(xí)為寶寶清洗衣服和尿布、消毒奶瓶、解決新生兒溢奶、拍嗝等問題。

新媽媽照顧內(nèi)容：

1.學(xué)習(xí)護(hù)理新媽媽的***調(diào)理、臨產(chǎn)分娩護(hù)理等知識。

2.學(xué)習(xí)為新媽媽繼續(xù)營養(yǎng)指導(dǎo)、營養(yǎng)搭配、產(chǎn)后心理指導(dǎo)、產(chǎn)后形體***等。

3.學(xué)習(xí)月子餐的制作和簡單的催溽技術(shù)。

安江老人護(hù)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教你臥床老人護(hù)理技巧：

1、預(yù)防足下垂。足下垂，又稱垂足畸形，下肢癱瘓者極易形成。足部應(yīng)給予支持，如使用足板托、枕頭等物，使足與腿成直角，保持背屈位，以預(yù)防跟腱攣縮。冬天保暖時，應(yīng)注意到棉被對足部的壓迫，可用支架或干凈硬紙盒支撐被子，避免壓迫足背，指導(dǎo)和幫助老人鍛煉踝關(guān)節(jié)，避免肌肉萎縮和關(guān)節(jié)僵直。膝關(guān)節(jié)畸形的預(yù)防：膝關(guān)節(jié)下放墊子，可防止膝腫脹和關(guān)節(jié)過度伸展（膝反脹），時間不可過長。每日數(shù)次，防止膝關(guān)節(jié)屈曲攣縮。

2、口腔護(hù)理與預(yù)防呼吸道。臥床老***弱，抵抗力降低，呼吸道和肺部的防御能力減低或減退，易發(fā)生吸入性。長期臥床的慢性老人，口腔內(nèi)的***攜帶者比正常人多，口腔內(nèi)的條件致病菌的攜帶率也比正常人高?？谇皇遣≡⑸?**機(jī)體的途徑之一，口、咽部***的吸入是產(chǎn)生***的主要途徑?？谇蛔o(hù)理中，要注意到刷牙與漱口的關(guān)系，對于臥床的老人，有時漱口比刷牙顯得更重要。因此，要求臥床的老人在就餐后一定要漱口，病重或吞咽有困難的人等，因***或其他原因自己不能漱口的老人，護(hù)理員每日需遵醫(yī)囑2-3次為老人做口腔護(hù)理，徹底清除口腔內(nèi)***。

家政培訓(xùn)公司市場競爭者分析

1、優(yōu)勢分析

（1）經(jīng)驗較為豐富。

（2）形成了其員工，公司和客戶的“三角”關(guān)系。

（3）具有“先入為主”的效應(yīng)優(yōu)勢；

2、劣勢分析

（1）家政行業(yè)的層次跨越大：家政公司作為中間環(huán)節(jié)，忽視了家政從業(yè)人員與雇主文化底蘊(yùn)層次差異大，價值觀不同，不容易交流，容易產(chǎn)生矛盾。

（2）家政公司功能實現(xiàn)上失調(diào)：缺乏對家政服務(wù)員的人性化管理，缺少對客戶的關(guān)照即***服務(wù)。

（3）價值取向不同，上下不一心：職工只追求解決溫飽問題，企業(yè)追求價值創(chuàng)造與發(fā)展，二者各自為政，不齊心協(xié)力，無歸屬感以至于職工不忠誠。

（4）無系統(tǒng)，無章法，無制度，無標(biāo)準(zhǔn)，不呈規(guī)范化和規(guī)模化。

（5）公司資金投入不足，處于原始積累階段。

（6）服務(wù)本身缺乏層次，市場細(xì)分不夠。