外包保安現(xiàn)實中,有些企業(yè)為了逃避責(zé)任,保安公司哪家好,規(guī)避勞務(wù)派遣規(guī)定的連帶責(zé)任,利用服務(wù)外包協(xié)議,將責(zé)任完全轉(zhuǎn)嫁給保安公司,但由于沒有考慮到具體崗位的實際情況,雖然形式上是服務(wù)外包,但事實上是勞務(wù)派遣,以為簽訂了服務(wù)外包協(xié)議就萬事大吉,由于忽視了可能承擔(dān)的勞務(wù)派遣的連帶責(zé)任,此時往往給企業(yè)帶來較大的***風(fēng)險。
就本案而言,A物業(yè)公司與B保安公司盡管簽訂了服務(wù)外包協(xié)議,也約定由B保安公司***保安員的工資,物業(yè)保安公司,由B保安公司負(fù)責(zé)保安的日常管理工作。但是實際執(zhí)行中,A物業(yè)公司為了操作方便就代替了B保安公司自行向保安員***工資。并且物業(yè)公司保安工作的性質(zhì)并不是具有很強(qiáng)的***性,實際管理中不可能完全由B保安公司完全代為管理,同時物業(yè)公司根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》的規(guī)定也可以自行招聘保安員,綜合考慮上述因素應(yīng)當(dāng)認(rèn)定保安員與A物業(yè)公司存在一定的人身依附關(guān)系,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為勞務(wù)派遣,此時C保安向A物業(yè)公司主張上述賠償是有***依據(jù)的。與物業(yè)公司保安類似的酒店的廚師,廚房整體外包同樣會存在A物業(yè)公司面臨的問題,所以在簽訂服務(wù)外包協(xié)議是不僅要考慮承包方的資質(zhì),還要考慮自身的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)是否適合外包,以及后續(xù)的管理等。
保安公司的維護(hù)秩序以及安全管理的有力措施方案如下:
一個小區(qū)就是一個小型社會,各類影響治安和交通秩序的情況都不同程度地存在。物業(yè)保安人員在值勤中,通過對閑雜人員的清理,對進(jìn)出小區(qū)車輛的疏導(dǎo)指揮,對各類違規(guī)行為的糾正等,達(dá)到保持小區(qū)整體治安秩序良好的目的。只有這樣,才能為業(yè)主和小區(qū)提供一個安全、祥和、有秩序的工作和生活環(huán)境。要實現(xiàn)這一目標(biāo),要從以下幾點努力:
1、保安人員要及時清理閑雜人員,保安公司,不要讓閑雜人員影響小區(qū)的正常秩序。
2、保安人員要加強(qiáng)小區(qū)出入車輛的疏導(dǎo)指揮保證小區(qū)內(nèi)的交通暢通。
3、保安人員要及時對各類違規(guī)行為進(jìn)行糾正,保障小區(qū)的正常運轉(zhuǎn)。
4、保安在執(zhí)行勤務(wù)時,應(yīng)掌握發(fā)現(xiàn)和盤查不明身份人員的基本方法與技巧,從中觀察行為和時間的差異,行為和環(huán)境的差異,行為和場合的差異,行為和目的的差異,以便發(fā)現(xiàn)疑點,防止事故發(fā)生。
門衛(wèi)保安人員服務(wù)內(nèi)容:1、提供詢問服務(wù)、方向指引。2、為業(yè)主提供必要的幫助。
3、對外來人員、車輛出入進(jìn)行詢問登記管理。4、建立崗位交換日記,做好交接班。
5、立崗保安面對來賓距離站崗處1-4米處時,敬禮。”坐崗保安用電話向所要找的人聯(lián)系,小區(qū)保安公司,爭得被訪者同意后,來訪者出示有效***,在《來賓登記表》或開具《訪客單》予以記錄并請來訪者簽名,“歡迎您的光臨,請進(jìn)”。常用語出門時應(yīng)收回《訪客單》進(jìn)行確認(rèn)后放行。
保安人員區(qū)域管理:一、施工人員進(jìn)出管理。施工人員在所轄項目施工必須得到所轄項目的同意辦理相應(yīng)的手續(xù)。施工人員進(jìn)出所轄項目時,保安人員核對《施工人員出入證》。
二、參觀人員進(jìn)出管理。如有外來人員參觀必須經(jīng)所轄項目同意,門崗發(fā)放《參觀人員出入證》。參觀結(jié)束保安門崗收回《參觀證》,告別時敬禮目送或說:“謝謝各位的光臨,歡迎下次再來?!?/p>
三、業(yè)主進(jìn)出管理。立崗保安面對內(nèi)部人員或業(yè)主車輛距離站崗處1-4米處時,站崗保安應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)的交通通行手勢指揮車輛通過大門,并敬禮。
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