中山iso9000認(rèn)證
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●ISO9000不只是目標(biāo),而是堅(jiān)守的原則。
●ISO9000不是口號,是實(shí)際的付出,行動(dòng)的配合。
●9000推行無難事,同心協(xié)力好辦事。
●推行ISO9000不走樣,企業(yè)生存發(fā)展有希望。
●貫標(biāo)認(rèn)證,人人參與,從我做起。
●建立質(zhì)量體系,重在務(wù)求實(shí)效。
●事事落到實(shí)處,安全有備無患。
●顧客滿意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨。
●創(chuàng)質(zhì)量***,讓顧客滿意。
●提供***的服務(wù),樹立***的品質(zhì)意識。
●用對我自己的永遠(yuǎn)不滿意,來換取顧客的永遠(yuǎn)滿意
我們敢于創(chuàng)新,我們敢于拼搏.我們敢于融匯中西方管理文化和工作風(fēng)格,給客戶帶來全新的支持和協(xié)助.我們擁有一大批***的顧問師,,英達(dá)思人的經(jīng)營理念為:“用我們的***和真誠,助您一臂之力?。。?rdquo;
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ISO9001是什么,何以要讓一個(gè)家庭主婦,都要知道它?ISO9001緣何成為質(zhì)量的代名詞?推行體系對內(nèi)及對外有哪些益處?
一、對外的益處:
1、對外樹立品牌形象、宣傳公司的質(zhì)量管理和服務(wù)管理水平,有利于招標(biāo)和承接新項(xiàng)目:
公司導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系,在規(guī)范內(nèi)部管理的同時(shí),也為公司樹立良好的外部形象起到積極作用,企業(yè)之間在市場的競爭,不只是質(zhì)量、服務(wù)、價(jià)格的競爭,更是形象與品牌的競爭,更可成為招標(biāo)項(xiàng)目,***采購,爭取市場的入場券。
2、提升業(yè)主滿意率:
公司導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系,能增強(qiáng)員工服務(wù)質(zhì)量意識,能讓人確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新觀念,更好的服務(wù)業(yè)主,減少業(yè)主投訴;定期***進(jìn)行業(yè)主滿意度調(diào)查,對不滿意的項(xiàng)目進(jìn)行改進(jìn),從而大大提高業(yè)主的滿意度與歸屬感。
二、對內(nèi)的益處:
1、確定各部門/崗位職責(zé)及權(quán)限,確保有效溝通:
推行ISO確保責(zé)任到人,分工明確,杜絕扯皮現(xiàn)象,確保內(nèi)部溝通順暢,有利于團(tuán)隊(duì)的健
康發(fā)展。
2、規(guī)范公司內(nèi)部管理:
隨著國內(nèi)國外的市場競爭將更為激烈,這就會(huì)對我們的規(guī)范管理、個(gè)性化服務(wù)、程序化操作提出更高要求。通過引入ISO9001來理順和規(guī)范公司和管理流程、服務(wù)規(guī)范和管理制度,通過PDCA工作循環(huán)等管理方法來持續(xù)改進(jìn)工作質(zhì)量,提升管理效益,企業(yè)為員工謀福利,***終會(huì)會(huì)回報(bào)每一個(gè)員工。
3、提升全員培訓(xùn)水平:
推行ISO9001強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,對員工進(jìn)行***的培訓(xùn),提升公司各級管理人員及員工的工作質(zhì)量意識、業(yè)主滿意意識和規(guī)范管理意識。員工除了能學(xué)習(xí)到***的管理理念,還能獲得內(nèi)審員資格證書,對個(gè)人的就業(yè)發(fā)展增加了籌碼;ISO9001的管理理念,不但可以用于工作,還可以用于家庭及生活。
4、提高全員團(tuán)隊(duì)意識,主人翁意識及歸屬感:
推行ISO9001,強(qiáng)調(diào)的是全員參與,在創(chuàng)參與過程中產(chǎn)生巨大的向心力和團(tuán)隊(duì)凝聚力,員工在這種企業(yè)文化中,升化了對企業(yè)歸屬的情感,真正實(shí)現(xiàn)了企業(yè)認(rèn)同感、員工滿意度、員工忠誠感及員工敬業(yè)度的有機(jī)統(tǒng)一。
我國物業(yè)管理經(jīng)過近20年的發(fā)展,目前已普遍具有了一定規(guī)模,但也面臨實(shí)現(xiàn)從作坊管理向科學(xué)管理,從粗放經(jīng)營向效益經(jīng)營的重大轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)如今物業(yè)管理隨著建立“衛(wèi)生小區(qū)”、“健康小區(qū)”、“安全小區(qū)”,更引入了“綠色家園”、“環(huán)保小區(qū)、大廈”等概念,對物業(yè)企業(yè)來講又是新的生命力。因此,再接下來的3個(gè)月,我將和全體同仁一起,通過建立***的ISO9001質(zhì)量管理模式來為企業(yè)長期健康的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的管理平臺和基礎(chǔ)!那么體系建立有哪些步驟呢?
- 導(dǎo)入準(zhǔn)備階段:
1、確定***架構(gòu),成立推行***會(huì);
2、現(xiàn)狀診斷,ISO標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn);
3、過程識別和分析。
二、體系建立階段:
1、方針、目標(biāo)制訂;
2、程序文件編寫;
3、質(zhì)量手冊編寫;
4、作業(yè)指導(dǎo)書編寫及記錄整理。
三、體系運(yùn)行階段:
1、體系試運(yùn)行;
2、體系運(yùn)行檢查;
3、內(nèi)部審核;
4、認(rèn)證申請;
5、管理評審。
四、體系認(rèn)證階段:
1、認(rèn)證前準(zhǔn)備;
2、第三方一階段審核及改進(jìn);
3、第三方二階段審核及改進(jìn);
4、頒發(fā)證書。
在今后推行ISO9000質(zhì)量管理體系中,我們要做到四個(gè)“凡事”
1、凡事有人負(fù)責(zé)。
2、凡事有章可循。
3、凡事有據(jù)可查。
4、凡事有人監(jiān)督。
我們相信,只要我們多一分努力,我們多一分合作,業(yè)主就多一份滿意,企業(yè)就能多一份成效!咨詢電話:13192219777孫先生