北京盈月農(nóng)業(yè)科技有限公司
公司簡(jiǎn)介北京盈月農(nóng)業(yè)科技有限公司于2005年成立，隨著經(jīng)營(yíng)能力以及銷售市場(chǎng)的不斷擴(kuò)大，公司又在遼寧沿海城市設(shè)立其分公司。北鎮(zhèn)分公司地處景色秀麗的醫(yī)巫閭山山脈的佛教旅游勝地“青巖寺”山腳下，清澈見(jiàn)底的山泉水在門前流過(guò)。廠區(qū)周圍是成片的葡萄園、綠樹(shù)成蔭，環(huán)繞著廠區(qū)四周，環(huán)境優(yōu)美、空氣清新，是一個(gè)十分適宜食品飲料生產(chǎn)的基地。建有花園式生產(chǎn)工廠，占地面積60多畝，建筑面積上萬(wàn)平方米。編輯本段技術(shù)實(shí)力公司現(xiàn)擁有符合國(guó)際水平的標(biāo)準(zhǔn)廠房。引進(jìn)了多條技術(shù)領(lǐng)先的飲料生產(chǎn)線，包括水處理系統(tǒng)、自動(dòng)清洗系統(tǒng)、超高溫瞬間殺菌系統(tǒng)，三位一體灌裝機(jī)、自動(dòng)套標(biāo)機(jī)和包箱機(jī)等先進(jìn)配套設(shè)施。由于采用先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備來(lái)進(jìn)行流水化作業(yè)，并嚴(yán)格有效來(lái)執(zhí)行工藝標(biāo)準(zhǔn)化，使產(chǎn)品達(dá)到了穩(wěn)定的高質(zhì)量水平，作為北鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)的標(biāo)桿性龍頭企業(yè)，已申請(qǐng)成為遼寧省“著名商標(biāo)”公司主打產(chǎn)品“蘋(píng)果醋系列”，口味獨(dú)特，品質(zhì)健康，并一直追求養(yǎng)生理念，深受各地方消費(fèi)者歡迎。公司創(chuàng)建至今，雖說(shuō)時(shí)間不是太久但卻迅速形成了自己的企業(yè)特征。擁有專業(yè)的市場(chǎng)知識(shí)、對(duì)自然資源的獨(dú)有進(jìn)入性、多項(xiàng)專利權(quán)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的擁有者、具有新穎的創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù)、企業(yè)地理位置優(yōu)越。但向來(lái)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)并存，公司也有許多面臨挑戰(zhàn)的沖擊。缺乏品牌優(yōu)勢(shì)，新的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手層出不窮、市場(chǎng)變化飛速等。但公司正利用自身潛在的機(jī)會(huì)不斷優(yōu)化自己，迎接挑戰(zhàn)，不斷深化自己的競(jìng)爭(zhēng)水準(zhǔn)。編輯本段經(jīng)營(yíng)范圍公司還有“咖啡飲料”、“果汁飲料”、“植物蛋白飲料”等系列多種產(chǎn)品。是一家專業(yè)的果蔬類農(nóng)產(chǎn)品深加工的飲料企業(yè)。集科研、生產(chǎn)、銷售于一體，本著“源自天然，親近自然；立足山野，健康全民”的服務(wù)思想和“以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)求發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念，研發(fā)了“盈月果蔬汁系列”“盈月果醋系列”“盈月咖啡系列”“盈月木糖醇系列”“盈月水系列”等。其中，“盈月蘋(píng)果醋”“盈月胡蘿卜汁”“盈月野山楂”“盈月蘇達(dá)水”等深受消費(fèi)者喜愛(ài)。我們將以始終如一的品質(zhì)，飽滿的熱情，持之以恒的服務(wù)，繼續(xù)為新老朋友提供更加健康安全的產(chǎn)品。塑造消費(fèi)者心目中永久的著名品牌。企業(yè)文化1、核心價(jià)值觀：誠(chéng)信：經(jīng)商就是做人，先做人，再經(jīng)商。倡導(dǎo)誠(chéng)信，不論是與經(jīng)銷商合作、對(duì)待員工，都應(yīng)該以誠(chéng)相待。每個(gè)也都要誠(chéng)信地對(duì)待自己的工作，任何弄虛作假、偷盜、欺騙、徇私舞弊都是不容許的。2、我們的目標(biāo)：整合優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)資源，并成功將他推向市場(chǎng)，好東西當(dāng)然要全國(guó)人民一起分享企業(yè)精神發(fā)展連鎖商業(yè)報(bào)國(guó)盈月飲品確立了“發(fā)展農(nóng)業(yè)、實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)”的企業(yè)精神，并在不斷完善自身的情況下，快速穩(wěn)健的發(fā)展用人原則：使用人才發(fā)現(xiàn)人才鍛煉人才重用人才在盈月飲品，重人品，輕關(guān)系；重才干，輕資歷；重專業(yè)，輕平庸。能者上，平者讓，庸者下，干部能上能下，員工能進(jìn)能出。在盈月，注重的是真才實(shí)學(xué)，注重的是與企業(yè)文化的統(tǒng)一，注重的是務(wù)實(shí)肯干，企業(yè)對(duì)所有的領(lǐng)導(dǎo)崗位進(jìn)行競(jìng)聘，只要有能力，就有發(fā)展的機(jī)會(huì)。工作氛圍團(tuán)結(jié)緊張嚴(yán)肅活潑我們要求企業(yè)中的每個(gè)人以職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不把生活中的習(xí)慣、世俗、狹隘的小圈子帶到工作中來(lái)，在工作中形成一種簡(jiǎn)單、積極的人際關(guān)系。工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行精益求精我們要求員工對(duì)所有工作快速反應(yīng)、馬上行動(dòng)。員工的工作如果當(dāng)天未能完成，即使工作到很晚甚至一夜也不會(huì)拖到第二天。同時(shí)每個(gè)人對(duì)自己的工作都要盡最大努力做好，不斷提高。經(jīng)營(yíng)理念科技興企已創(chuàng)百年老店的思想去經(jīng)營(yíng)。企業(yè)管理、用人、經(jīng)營(yíng)，都應(yīng)該按照規(guī)范的方式來(lái)做，體現(xiàn)企業(yè)的文化底蘊(yùn)。服務(wù)理念顧客就是&
